(Senior) Structurer (d/m/w)
Vom Bergbau- und Kraftwerksbetreiber zu einem vielseitigen Unternehmen für Energie, Infrastruktur und Service – das ist unser Weg in die Zukunft. Wir nutzen unsere Anlagen, Flächen und Kompetenzen für neue Geschäftsfelder und gestalten den Wandel des Energiesektors aktiv mit. In der Lausitz errichten wir das größte Zentrum grüner Energie in Deutschland, die GigawattFactory. Bis 2030 entstehen sieben Gigawatt Erneuerbare Energien.
Im Ressort des Vorstandsvorsitzenden suchen wir bei der Lausitz Energie Kraftwerke AG einen (Senior) Structurer (d/m/w) im Bereich Sales and Trading am Standort der Hauptverwaltung Cottbus.
Ihre Tätigkeit
Als (Senior) Structurer (d/m/w) unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung der Kunden- und Produktstrategie für unser B2B Portfolio. Sie sind verantwortlich für die Bepreisung von B2B Produkten und entwickeln gemeinsam mit den Key Account Managern (KAMs) und Produkt Managern individuelle Lösungen und Produkte.
Weitere Aufgaben werden sein:
- Strukturierung von Kundenbedürfnissen und Erarbeitung adäquater Produkte
- Abstimmung neuer Produkte mit den relevanten Schnittstellen (Produktgenehmigungsprozess)
- Bepreisung von B2B Produkten (Lastprofile, Flexibilitäten, Vollversorgung etc.)
- Strukturieren und Bepreisen von PPAs
- Analysieren und Überwachen von B2B-Verträgen und Portfolien im Hinblick auf Profitabilität
- Weiterentwicklung unserer Produktpalette
Ihr Profil
Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhoch- oder Hochschulstudium, bevorzugt in Betriebswirtschaftslehre oder in einer energiewirtschaftlichen Fachrichtung. Des Weiteren profitieren Sie von Ihrer mehrjährigen einschlägigen Berufserfahrung in der Entwicklung von Industriekundenportfolios und der Strukturierung und Bepreisung von Energieprodukten. Für eine wettbewerbsfähige Bepreisung bringen Sie fundierte Kenntnisse über Preismechanismen und die aktuellen Marktpreise mit.
Folgende Kompetenzen sollten Ihr Profil ergänzen:
- Tiefgreifendes Verständnis über Risiken im Energiehandel
- Erste Erfahrung in der Bepreisung von PPAs
- Stark ausgeprägte analytische und quantitative Fähigkeiten
- Eigenständiges, unternehmerisches Handeln
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das können Sie von uns erwarten
Wir wollen, dass Sie gerne bei uns arbeiten. Mit flexibler Arbeitszeitgestaltung bzw. -modellen, einer angenehmen Arbeitsatmosphäre sowie Sport- und Gesundheitsangeboten schaffen wir eine gute Work-Life-Balance.
- 37 Stunden pro Woche
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- flexible Arbeitszeitgestaltung
- eine attraktive Vergütung
- Anerkennung und Wertschätzung Ihrer Leistungen
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. im eigenen Qualifizierungszentrum)
- persönliche Entwicklungschancen
- attraktive Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote
- Versorgungsangebote (Kantine, Cafeteria)
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Alter. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie fühlen sich den Herausforderungen gewachsen? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren Bewerbungsunterlagen direkt online.
Ihre Ansprechpartner für mehr Informationen
Für mehr Informationen zu dieser Position können Sie sich gern an den zuständigen Leiter Stefan Globig unter der Telefonnummer +49 355 2887 3737 wenden.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gern die verantwortliche Recruiterin Michel Zwoch unter der Telefonnummer +49 355 2887 3838.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!